交流,学习,考察

2019-10-26 15:38

  三人行,必有我师焉。同为建筑行业民营企业,民族建设集团和兴岩建设集团虽相隔千里,但仍有企业发展的问题的共鸣。8月8日下午,兴岩建设集团董事长叶小清携领导班子一行7人莅临我公司交流学习,集团公司董事长叶佳斌、常务副总熊安定、经营副总叶杰以及相关部门经理负责接待并参加此次学习交流会议。

  在集团公司经营副总叶杰的陪同下,叶小清董事长一行首先参观了公司内部的工作和生活环境以及企业形象展厅,对民族建设集团有了一定的初步了解,随后到高格会议室召开学习交流会议。会上,集团公司经营副总叶杰和兴岩建筑科技有限公司董事长叶永斌分别介绍了参加此次学习交流会议的参会人员。集团公司董事长叶佳斌首先对兴岩建设集团一行的到来表示热烈欢迎,他希望能以此次学习交流为契机,双方能建立良好的友谊关系,加强企业之间的交流,实现共同进步、携手共赢。在企业管理经验上取长补短、酌盈剂虚,在提升民族建设集团经营管理水平的同时也为兴岩建设集团分享自身的做法和经验。

  会上,双方一起观看了民族建设集团企业形象宣传片,就装配式建筑、企业板块以及发展目标等问题一一探讨。集团公司经营副总叶杰首先介绍了民族建设集团的经营概况及近年来企业的发展情况,将近年来公司所取得的成果以及今年的各项重点工作进行详细介绍。叶小清董事长对民族建设集团企业板块、经营管理、品牌建设以及企业文化等给予了高度评价,他希望此次交流双方不遗余力,敞开心扉,将交流学习的效果最大化。叶小清表示,推行装配式建筑是当前建筑业发展的必然趋势,兴岩建设集团已经成立了兴岩建筑科技有限公司,将预制、成品、出厂产业化,将装配式建筑在项目建设中落地。开元棋牌试玩希望能学习民族建设集团将装配式产业园的建设经验,使兴岩建设集团的产业链和经验模式更加完善。集团公司常务副总熊安定就叶小清董事长提出的问题一一解答。他表示,民族建设集团的装配式建设基地是由点到线,由线到面的发展模式,要充分掌握市场行情分步推进。

  集团公司董事长叶佳斌在讲话中强调,企业的良性发展的核心是管理,人才是根基。民族建设集团始终把企业管理和人才队伍建设工作重心,始终贯彻以人为本的管理理念,坚持人才内部培养,建立严格的人才管理系统。在工作中凝心聚魂,保持企业健康稳定发展。他还就人事管理制度、薪酬管理制度以及考核制度(奖罚)三个方面分享了公司的管理经验,并表示希望能学习兴岩建设集团的管理模式,共同探讨企业经营管理的方式方法。

  会后,与会人员在民族建设集团诚功大厦K2项目经理赵才松的陪同下参观了在建的诚功大厦项目,诚功大厦为220米钻石顶超高层,是洪山区第一高楼,建成后将会成为洪山南湖片区的地标建筑。赵才松经理就工程难点、施工技巧等问题为参观人员逐一讲解,叶小清董事长一行也表示学有所获、受益匪浅。

  通过此次学习交流,两家企业之间不仅增进了了解,加强了联系,还在许多方面找到了共鸣,无论参观还是座谈,都是宾主尽欢,受益匪浅。虽是素未谋面,但双方一见如故的热情也为双方的交流敞开了大门。希望通过此次交流,民族建设集团和兴岩建设集团能够深入了解,相互合作,共同让企业经营发展再上新台阶!